Wir sind Agiliana, eine Beratung für Strategie, Organisationsentwicklung und Transformation mit Sitz im Herzen von Berlin. Wir sind spezialisiert auf partizipative und KI-basierte Strategieentwicklung, moderne und nachhaltige Organisationsentwicklung und partizipative Transformationsbegleitung – ab dem 1. Tag. Dabei verbinden wir gezielt agile und klassische Arbeitsweisen und Methoden, um den Wandel effektiv und nachhaltig zu gestalten.

Wir wissen, dass Veränderungsprojekte selten linear verlaufen, sondern häufig eher einer Berg- und Talfahrt gleichen. Daher ist es wichtig, die gemeinsame Vision zu kennen und mit einem motivierten Team die gesteckten Ziele konsequent zu verfolgen.
Über uns

Menschenzentriert und ergebnisorientiert

Wirksam

Wir denken die Dinge vom Ende her. Was soll für eine Organisation und deren Mitarbeitende anders sein? Wie kann man diese Wirkung am besten erzielen? Das sind typische Fragestellungen in unserer gemeinsamen Arbeit mit Ihnen.

Partizipativ

Für uns ist partizipative Strategieentwicklung oder Transformation eine Möglichkeit starke Ergebnisse zu erzielen, in dem Know-how und Erfahrung aus der Organisation eingebunden werden.

Erfahren Sie mehr über unser Team

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Unsere Themen

Veränderungen erfolgreich gestalten

Schnelle Märkte

So schnell sich die Rahmenbedingungen am Markt derzeit verändern, so vielfältig sind die Optionen, mit denen Organisationen auf diese Veränderungen reagieren können.

Konzeption bis Umsetzung

Wir unterstützen Sie von der Konzeption bis hin zu Umsetzung. Dabei legen wir Wert darauf, bereits in der Konzeption Beteiligte einzubinden und positive Szenarien Ihrer zukünftigen Organisation zu simulieren. In der Umsetzung schaffen wir Raum für Anpassungen, ohne dabei das Ziel aus den Augen zu verlieren. So gestalten wir eine fokussierte Veränderung, die umsichtig realisiert wird.

Transformation

Nutzen Sie das Wissen und die Kraft Ihrer Organisation für Ihre Transformation.

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Organisationen

Designen und implementieren Sie Ihre zukünftige Organisation mit uns und Ihrem Team.

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Nachhaltigkeit

Nutzen Sie die Chancen und Innovationsmöglichkeiten nachhaltiger Entwicklung für Ihre Organisation.

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Agilität

Setzen Sie gezielt für Ihre Organisation adaptierte agile Methoden ein.

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Coaching

Aktivieren Sie das volle Potenzial Ihrer Führungskräfte und Teams mit professionellem Coaching.

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Trainings & Workshops

Erleben Sie interaktive Simulationen und Trainings sowie aktivierende Workshops.

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Referenzen

Unsere Berater:innen waren bereits tätig für

Eine Auswahl Unserer Leistungen

Sie und Ihr Anliegen sind einzigartig

Unsere Berater:innen und Coaches bringen einen umfangreichen Erfahrungsschatz mit. So können wir für Sie ein optimales und bei Bedarf maßgeschneidertes Vorgehen und Methodenset anbieten.

Von der Vision zur Aktion: Den Start für 2025 jetzt planen

Nutzen Sie die Zeit zum Jahreswechsel, um den Start Ihres Teams ins neue Jahr zu planen. Mit unserem modularen Konzept unterstützen wir Sie dabei, Ihre Strategie festzulegen, Ihre Ziele zu konkretisieren oder Hürden und Stolpersteine zu identifizieren, die Sie im nächsten Jahr überwinden wollen. Legen Sie konkret die ersten Schritte fest, damit alle Beteiligten unabhängig voneinander direkt starten können.
Am Ende des Workshops haben Sie nicht nur einen Plan entwickelt, sondern wissen auch, wie Sie diesen im Laufe des Jahres überprüfen und adaptieren.
Zum Workshop
Workshop

Konfliktmanagement: Konflikte lösen mit dem Harvard-Prinzip – verhandeln statt streiten

Konflikte gehören zum Alltag, aber wie man mit ihnen umgeht, ist entscheidend. In diesem Training lernen und üben Sie, wie man, anstatt zu streiten, miteinander verhandelt und gute Lösungen erzielt. Unser Training zeigt anhand von Übungen und Simulationen, wie mit dem bewährten Harvard-Prinzip aus der Verhandlungsführung, Konflikte nicht als Hindernisse, sondern als Chance für kreative Lösungen genutzt werden können. Erkennen Sie die Bedürfnisse hinter Positionen und finden Sie Win-Win-Lösungen. In interaktiven Übungen und Rollenspielen erproben Sie, wie eskalierende Sprache Konflikte verschärft und wie sich mit bewusster, deeskalierender Kommunikation die Dynamik in Ihrem Team verändern lässt. Typische Situationen dienen als Fallbeispiele, um das Gelernte direkt anzuwenden
Training

Agiles Coaching

Wir bringen gemeinsam die Agilität in Ihrem Unternehmen auf ein neues Level - über alle Ebenen hinweg.

Organisationsentwicklung

In einem partizipativen Prozess entwickeln wir das moderne und erfolgreiche Design Ihrer Organisation. Wir definieren verschiedene Zukunftsszenarien und testen diese als Simulationen in Workshops. Damit beginnt der Transformationsprozess bereits in der Konzeptionsphase. Wir begleiten Sie gerne bis zur erfolgreichen Umsetzung, um Ihren Erfolg sicherzustellen.
Workshop

Kultur verändern

Kultur ist nicht, was auf dem Papier steht, sondern dass, was täglich gelebt wird. Wir begleiten Sie dabei, die Art, wie Sie in Ihrer Organisation arbeiten, Schritt für Schritt zu verändern.

Workshops

In Workshops wird die Expertise Vieler genutzt, um neue Erkenntnisse und Ergebnisse zu generieren. Wir konzipieren und moderieren lebendige sowie interaktive Workshops mit starker Wirkung.

Vorträge

Wir teilen unsere Erfahrungen in inspirierenden und kurzweiligen Vorträgen und Keynotes, sowohl bei Ihnen im Unternehmen als auch auf Tagungen und Konferenzen.
Unsere Philosphie

Mit Leidenschaft bei der Arbeit und Freude im Tun

Zusammen

Mit Ihnen zusammen bilden wir das Projektteam. Für uns ist der gemeinsame Weg, das Lernen voneinander und vor allem die gemeinsame Arbeit auf Augenhöhe Voraussetzung für unsere Zusammenarbeit.

Offen

Wir sind methodenoffen. Wir glauben nicht daran, dass die eine Methode alles löst, sondern dass man zuerst das Problem verstehen sollte, um dann die passende Methode auszuwählen.

Adaptiv

Uns ist es wichtig, dass Sie die optimale Lösung für Ihre Herausforderung passend zu Ihrer (Ziel-)Kultur erhalten. Daher ist die Adaption von Methoden auf die Bedürfnisse unserer Kunden für uns selbstverständlich.

Wirkungsvoll

Es ist uns sehr wichtig, dass ein Projekt positive Ergebnisse erzielt und das nicht nur am Ende, sondern iterativ. So werden möglichst schnell spürbar positive Wirkungen erzielt.

Positiv

"Mit Leidenschaft bei der Arbeit und Freude im Tun" beschreibt unsere Einstellung zu unseren Projekten sehr gut. Bei aller Ernsthaftigkeit, die die Projekte in Organisationen und Transformationen mit sich bringen, Lachen hat noch niemandem geschadet.

Befähigend

Was nützt es, wenn man ein erfolgreiches Projekt durchführt und das Wissen mit den Beratern aus dem Unternehmen verschwindet. Nicht viel. Daher ist uns die Befähigung über z.B. Coaching und Training in den Projekten sehr wichtig.

Agiliana Community

Agiliana Sandbox-Night
Die Workshop Test-Arena!

Neue Konzepte und Methoden rund um die Themen Organisationsentwicklung, Transformation und Agilität (weiter) zu entwickeln, gehört einerseits zu unserer Arbeit, macht uns andererseits aber auch unglaublich viel Spaß. Damit die Methoden aber nicht nur uns gefallen, sondern auch wertvoll für unsere Kund:innen sind, testen wir sie in einer geschützten Testumgebung: der Agiliana Sandbox-Night. Die Sandbox-Night findet alle 2-3 Monaten in einem  ausgewählten Kreis vor Ort in Berlin statt. Informationen zum nächsten Termin sind auf unserer News-Seite zu finden. Wer Interesse hat, an den Sandbox-Night teilzunehmen, kann sich gerne über das Kontaktformular bei uns melden.